本日は入社から約1年が経ったクルーを対象に研修を行いました。

入試当時は目の前のお客様への対応に精一杯でしたが、

今では店舗の主戦力として 日々新しいことに挑戦しています。

さらに深く店舗運営に携わるために、ソフトバンクの制度や後輩指導のポイント等学びました。

店舗では実践を通して学ぶことが多いですが、改めてルールや傾向を知ることにより

日々の業務をより効率的に行うことができます。

ディスカッション形式で互いに理解を深めていきました。

タフでは今後とも中途・新卒問わず定期的な研修を続け、

お客様へより高品質なサービスを提供できるよう心掛けて参ります。